Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü, taşra hizmet birimlerinde istihdam etmek üzere toplamda 171 Sözleşmeli Tekniker ve 31 Sözleşmeli Mühendis pozisyonuna personel alımı yapacaktır. Bu alımlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrası kapsamında gerçekleştirilecektir. Başvurular, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak yapılacaktır.
Resmî Gazete ’de yayımlanan ilana göre, Tapu ve Kadastro Müdürlüğü aralarında Adıyaman’nın bulunduğu 171 Sözleşmeli Tekniker ve 31 Sözleşmeli Mühendis pozisyonuna alanlarında istihdam edilecek.
Adıyaman’nın merkez ve bir çok ilçede Tapu ve Kadastro Müdürlükleri’nde istihdam edilmek üzere sözleşmeli personel alınacak. İl, ilçeler şöyle;
ADIYAMAN Kadastro Müdürlüğü 4
ADIYAMAN Tapu Müdürlüğü 6
BESNİ Tapu Müdürlüğü 1
GÖLBAŞI(ADIYAMAN) Tapu Müdürlüğü 3
SAMSAT Tapu Müdürlüğü 1
TUT Tapu Müdürlüğü 2
Alımlarda Sözleşmeli Tekniker unvanı için 2022 yılı KPSS (B) grubu P93, Sözleşmeli Mühendis unvanı için ise 2021 veya 2022 yılı KPSS (B) grubu P3 puan türünden 70 ve üzeri puan esas alınacaktır.
Adaylarda aranan genel şartlar şunlardır:
1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinin (A) bendinin (1), (4), (5), (6) ve (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen şartları taşımak.
2) Başvuru yapılacak unvanla aynı unvanda kamu kurum ve kuruluşlarında sözleşmeli olarak çalışmamış olmak.
3) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesine uygun olmak. Bu maddeye göre, sözleşmeli personel olarak istihdam edilenlerin, hizmet sözleşmesine aykırı davranışlarının nedeniyle sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme süresi içinde Cumhurbaşkanı kararıyla belirlenen istisnalar dışında sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilememeleri gerekmektedir.
Özel şartlar ise şu şekildedir:
1) Sözleşmeli Tekniker unvanı için 2022 yılı KPSS (B) grubu P93, Sözleşmeli Mühendis unvanı için ise 2021 veya 2022 yılı KPSS (B) grubu P3 puan türünden 70 ve üzeri puan almış olmak. Yüksek puan almak, başvuruda bulunan adayların ilanda belirtilen pozisyon için uygun niteliklere sahip olmaları gerektiği anlamına gelir. Eksik evrak veren, yanlış veya yanıltıcı beyanda bulunan, bilgilerinde tutarsızlık olan veya belirtilen şartları taşımayan adayların başvuruları değerlendirmeye alınmayacaktır.
2) Arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması gerekmektedir.
3) Adayların aşağıdaki tabloda belirtilen bölümlerden mezun olmaları gerekmektedir. Farklı bölüm mezunlarının başvuruları geçersiz sayılacaktır.
Unvanlar, Mezun Olunan Önlisans/Lisans Programları Ve Yerleştirme Yapılacak Birimler
